俗话说“没有规矩不成方圆”。大硅公司自2016年5月成立以来，公司有健全的管理福利制度。所有员工在进入大硅公司都有一个试用期，试用期过后公司为员工购买社保。节假日按国家规定带薪放假，并有节假日礼物。公司通过人性化管理为员工提供健康舒适的办公环境。

公司在年底也会发过节红包等福利。有了公司的福利制度这样员工的凝聚力就更强，增加了员工的稳定性。有利于公司长期发展。更有利于公司业务不断发展壮大。

在公司有良好的福利制度下，我们是光荣的大硅公司员工，我们以高标准严格要求自己，以专业的标准服务客户，我们服务团队，服务公司，全力以赴，不计较个人得失。我们绝不虚度光阴，平庸无为，我们用勤劳和智慧让环境更美好，让社会更和谐。在大硅公司高层领导的正确领导之下，公司所有员工都将得到更好的发展，在大硅公司的工作中都将很大限度的发挥个人才干，共同谱写四川大硅公司未来的美好篇章！

四川大硅特玻的精神理念恰恰符合了其在经理理念三指标“专注于技术质量创新、营销创新、管理创新”，以一种崭新的思想观念来面对日新月异的发展，每月都迎来了优质客户的订单，将大硅公司这一个优质特种玻璃品牌从众多同类型产品中脱颖而出，在特种玻璃市场中获得较高市场和客户认可。